1月10日，有消息称，大北农向员工推出了鼓励优育方案。据了解，相关方案为：第一胎奖励3万元，第二胎奖励6万元，第三胎奖励9万元。产假方面，第一胎在国家标准上加1个月，第二胎加3个月，第三胎产假达12个月。
大北农董秘陈忠恒在接受《每日经济新闻》记者采访时表示，这一政策首先在公司的高管群和核心干部群发布，“我们觉得首先是要干部带头，在年龄允许、条件允许的情况下，干部要起到这种带头作用。”
对于优育方案是否会拉升上市公司成本的问题，陈忠恒表示，公司当前的管理费用支出，更多还是在科研人才引进上。其认为，人才引进和普通员工凝聚力增加，工作效益提升，在乡村振兴大背景下，对农业企业、行业都是好事。“应该讲公司是积极地创造收入和效益。”
（文章来源：每日经济新闻）
文章来源：每日经济新闻
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