基金圈又来一个重磅消息！
2020年业绩冠军，一人包揽行业前四、目前执掌超400亿资金的顶流基金经理——农银汇理基金经理赵诣宣布离职。据业内消息称，他或加盟王国斌新成立的基金公司——泉果基金。
农银汇理赵诣卸任
在公募基金突飞猛进的2020年，农银汇理赵诣以“一人包揽业绩前四”的惊天业绩，迅速成为行业“顶流基金经理”。
手握400亿资金的赵诣卸任他所管理的四只基金的基金经理一职，并给出因个人原因离职。
赵诣写给投资人一封信
“知易行难永不懈怠”
在这个关键时刻，赵诣用“知易行难永不懈怠”为名给投资者写了一封信，字字走心。
赵诣写道：与您相伴的所有日子，予我都是礼物。写这封信，一是诚挚感谢您对农银汇理基金和我的信任与支持，这始终是我奋斗的动力源泉；二是借此机会汇报近期的一些变动和安排。
今年是我从事证券行业的第十年，也是我加入农银汇理的第八年。从清华大学毕业后，我的职业生涯起步于一家以研究实力著称的券商研究所，专注于机械行业。2014年起，我在农银汇理先后担任研究员、基金经理助理，并于2017年3月开始管理首只基金产品——农银汇理研究精选，此刻想起，紧张和兴奋的心情仍宛如昨日。承蒙公司和客户信任，此后我陆续接任了农银新能源主题混合、农银工业4.0混合和农银海棠三年定开三只基金产品，并担任投资部总经理。
在农银汇理的这些年里，经历投资初期的摸索，我逐渐形成基于长期视角，以选择好的赛道，寻找优质公司，陪伴他们一起成长的投资体系和框架。我深刻体会到资本市场的不可预见性，体悟到人生没有坦途，面对周期需要坦然和坦诚。我用“知行合一”要求自己不惧挑战，用“知易行难”提醒自己永不懈怠。
近年来，我见证了农银汇理基金的市场品牌稳步提升，公司业务稳定发展，投研梯队体系持续完善，中生代和新生代基金经理们如今已枝繁叶茂，各自独当一面，并不断获得广大持有人和合作伙伴的信赖和认可。随着公司权益投资能力不断提升，整体权益基金的长短期业绩位居行业前列，在感到自豪与安心的同时，我也产生了去看看外面世界的想法，挥别过往，追逐新的梦想。
“持有人利益至上，诚信规范至上”是农银汇理基金的价值观。2022年虽然市场面临诸多挑战，很多细分领域仍有重大机会。我与农银汇理投研团队一路相伴成长，有着很深厚的感情，同时也坚信农银团队会秉持既有的投资理念，立足于基本面精选行业和公司，坚守长期投资，也希望大家能够继续支持农银汇理基金。
汪曾祺先生说：“人活着，一定要爱着点什么，恰似草木对光阴的钟情”。
亲爱的投资人，我挚爱的是投资这份事业，挚爱的是给予我支持和信任的您！
前路悠悠，岁月可亲！过往总会留下花香花影，温暖此后每一次的触景生情。
道阻且长，行则将至，行而不辍，则未来可期。
最后，再次感谢大家对农银汇理基金和我一直的支持与信任。让我们乘历史大势而上，共同见证分享中国资本市场的成长！
掌握超420亿资金
聚焦新能源赛道
赵诣从清华大学机械制造与自动化专业毕业后，他就进入资管行业，第一份工作是历任申银万国证券研究所机械行业分析师，随后加入农银汇理基金，2017年3月开始当基金经理，如今管理产品超过5年时间。
从赵诣管理的基金业绩来看，他任职期间年化回报达到31.91%。
值得一提的是，数据显示，赵诣管理是时间最长的是农银汇理研究精选，在2017年3月21日至今，任职回报达到221.1%，年化回报为26.25%。
数据显示，受益于这两三年新能源领域的超强行情，赵诣管理的农银汇理新能源主题、农银汇理工业4.0、农银汇理海棠三年定开，年化回报高达75.81%、70.70%、64.32%。
在较好业绩的加持之下，赵诣管理基金的规模节节攀升，尤其是从2020年四季度开始迅猛提高，截至到去年底，目前管理了421.54亿的规模，是妥妥的行业顶流。
而从赵诣去年底管理基金重仓股来看，主要也是多集中于新能源领域，重仓了宁德时代、振华科技、璞泰来、天赐材料、恩捷股份等。
在今年初赵诣在他写的一封寄语中，就曾经提到，他所管理的基金在2021年实现了规模的较快增长。但过去的2021年，投资注定不是一帆坦途。相关行业经历连续两年的上涨，管理的基金规模快速增加，这一切交织在2021年年初的市场中。
赵诣表示，投资本就是一个在不确定性的市场中寻找确定性的事情。哪些值得坚持，哪些需要迭代，是对基金经理最大的考验。投资的过程中，你每天都会遇到很多变化，也会看到很多机会，但能否抓住机会，其实是一个不断的取舍过程。这需要自己对心性的不断修炼，毕竟这市场中诱惑太多。于我而言，投资的方法论是最该坚持的核心，如何去实现是不断迭代的武器。
这一年，我坚守并拓展自己的能力圈。过去的机械、军工等研究背景是基本盘，新能源、医药制造等是能力圈不断提升的结果，但本质都是沿着“高端制造”这个方向在拓展。在这个体系中，我可以很自如地去践行选股方法，从好赛道中选择好公司，陪伴公司一起成长，赚取公司成长的钱。
赵诣对于备受关注度的新能源板块也有判断：他认为这两年的新能源板块行情并不相同。2020年是龙头股涨得较好，2021年的关键词我们称之为“新能源+”，即所有新能源相关以及拥抱新能源的公司，都赢得不错涨幅，这种局面将很难再出现，2022年的关键词将会是“分化”。
一直强势的新能源赛道近期出现较大幅度的下跌，这让对新能源板块有高估值之忧的投资者再度产生怀疑。回归投资的本质，市场出现下跌，首先判断它属于市场波动还是基本面出现变化，如果是市场原因出现波动，下跌意味着板块风险的释放，可以以更便宜的价钱买到看好的企业。
对于新能源领域很多公司，大家认为是估值过高。其实不然，大部分企业，尤其是龙头企业在2021年都被杀估值，股价的大幅上涨是由于业绩的高速增长造成，动态来看已经处于非常低的水平。
在我看来，近两年新能源车中渗透率仍在快速提升的行业，依然具备较好的投资机会；光伏、风电短期市场预期和估值已经较高，但长期来看空间较大，2022年有出现大幅波动的可能性，需要选出真正的好公司，用时间换空间。
如果不考虑宏观层面可能的变化，以新能源、科技为主的高端制造和以医疗、消费为主的大消费板块，未来都将有很大的投资机会，这其中锂电池产业链增速高、估值低，同时在储能和其他行业应用也开始快速发展，相对更为占优。
尽管2022年新能源车产业链有部分公司可能会盈利不达预期，但细分领域仍有很多机会。行业配置上，依旧围绕着新能源、半导体和军工为主的高端制造来布局。
下一站或是泉果基金
业内之前一直传闻，赵诣的下一站是王国斌的泉果基金。
在今年春节前，证监会官网最新显示，已于1月29日核准设立泉果基金管理有限公司，公司注册地为上海市，注册资本为1亿元人民币。经营范围为公开募集证券投资基金管理、基金销售、私募资产管理和中国证监会许可的其他业务。
泉果基金作为一家由资深专业人士发起的个人系公募基金公司，获批备受关注。发起股东为王国斌、任莉、姜荷泽、李云亮，以及4家员工持股平台。
从其股权结构来看，王国斌和任莉出资额一样，均为3500万元，出资比例均为35%；而姜荷泽、李云亮出资比例分别为7.04%、3%。4家员工持股平台出资额均为499万元，出资比例均为4.99%。
这类有限合伙企业是业内惯用的“员工持股平台”。通过机制，为未来优秀人才预留股权空间，让员工共享公司的发展，共同创造未来。“一个公司对员工所能提供的最好福利，是招募最优秀的员工，让他们和最优秀的员工一起工作。”王国斌曾这样诠释过自己的人才经营理念和管理思路。
王国斌一直是资管行业倍受关注的人物。在2014年中国基金报面向券商、保险、基金等机构投资者进行的最具影响力投资家调查中，王国斌位居三甲。
王国斌拥有27年金融从业经验。1986年，王国斌考入北京大学化学系，后转入社会学系，本科毕业后在北大管理学院攻读硕士，硕士毕业后，王国斌曾任职于上世纪90年代中期的龙头券商南方证券和万国证券从事收购兼并与投资银行工作，后转入中国经济开发信托投资公司。
1998年王国斌被东方证券作为核心人才引进，长期分管公司自营及资产管理业务，2005年起担任东方证券副总裁。在经历了南方、万国、中经开那个时代后，王国斌到东方证券伊始，就探索投资业务模式及理念的转型，追求投资的科学性、实效性，他带领的团队长期投资业绩名列前茅。2007年曾被评为“上海十大杰出青年”。
2010年，东方证券资产管理公司成立，王国斌出任董事长，2016年，王国斌离开东证资管，结束在东方证券18年的投资生涯。
王国斌被认为是A股最成功的价值投资者之一，在市场重要转折期，他多次发声提示风险或机会。如2015年4月17日，在《中国基金报》主办的《第二届中国机构投资者峰会暨财富管理国际论坛》上，他发表了题为“以史为鉴，投资需珍重”的演讲，提醒大家关注泡沫破灭的风险，别再重演《非同寻常的大众幻想与群众性癫狂》。
王国斌不仅具备极强的专业能力，对中小投资者也充满同情和关怀。2014年6月，在中国基金报举办的《第一届中国机构投资者峰会暨财富管理国际论坛》上，他发表了题为《中国投资者有没有未来》的演讲，并指出：在一个靠博弈获胜的市场，老百姓是没有未来的。现在，王国斌回归公募基金业，可以真正为老百姓理财，为老百姓的财富保值增值，这无疑与他一惯的思想相一致。
王国斌的合作伙伴，泉果基金另一位股东任莉曾是东方红资管总经理，在公募基金行业也颇具影响力。具备16年金融从业经验的任莉，备受市场关注的是，在资管行业率先提出“专业投研+专业服务”双轮驱动，致力于让投资者“所见即所得，所得如所期”，获得幸福的投资体验。
期待赵诣加盟泉果，能给公募行业带来新的精彩。
今年基金经理离职创出历史最高
农银汇理赵诣的离职，或是今年基金行业人才流动的一个缩影。
2022年以来，A股市场表现不佳，公募基金经理离职也迎来了小高潮。数据显示，截至3月11日，2022年以来离任的基金经理达到63位，较去年同期同比上升28.6%，更是高于以往任何一年的同期数据，创出历史新高水平。在2016年至2020年同期，这一数字依次分别为26位 、31位 、24位、46位 、46位。就连基金经理离职异常频繁的2015年，同期也仅有43位基金经理离任。
值得一提的是这其中不乏名将身影，包括兴全董承非、宝盈肖肖等。如2月19日，宝盈基金发布公告称，因“个人原因提出辞职”。此前兴证全球基金也发布公告称，公司副总经理董承非因个人原因离任，且不转任公司其他工作岗位。1月28日，华安基金也宣布，公司旗下明星基金经理崔莹因个人原因卸任所管的华安逆向策略等5只基金基金经理职务。
从公告披露的基金经理离任原因来看，以“个人原因”及“个人发展原因”为主。这其中包括“公奔公”、“公奔私”的主动跳槽，也包括业绩不佳未通过考核以及公司治理问题被调岗。
对于基金经理离职后的去向，业内人士透露，业绩好的基金经理选择较多，可以自己创办或者投奔私募基金；或去排名更靠前的大型公募，还可以跳槽到银行理财子公司等资管行业的其他类别公司等。
整体而言，多位业内人士认为离任基金经理的增多主要是由于行业的快速发展。一位第三方研究机构人士直言，公募基金行业一直以来属于高流动性行业，随着这几年行业的快速发展，基金数量和基金经理数量也在与日俱增，基金经理的变动也在加剧。
“近年来，优秀基金经理话语权加强，对管理产品和职业规划的自我述求导致公司内部基金经理调整加剧；部分优秀基金经理面临更多的成熟私募机构诱惑，投身私募市场；同时，去年底市场的巨幅波动使得基金管理难度加大，部分基金经理面临考核压力。多种原因导致今年以来基金经理变更加剧。”上述人士表示。
数据显示，近一个月尤其进入3月份以来，基金经理变更尤其频繁，平均每天都有一位基金经理离任。此外，还有不少基金公司发布公告宣布增聘或解聘基金经理。这背后主要是由于业绩考核、年终奖通常以年度为周期，所以在年初会有更多基金经理调整的动作。
尽管基金经理变动依旧频繁，从变更方向上看，任职数量远多于离任数量。数据显示，今年以来截至3月11日，行业新聘基金经理数量达到116位，在历史同期处于高位水平。也就是说，在1位基金经理离任的同时，约有两位新聘基金经理上岗，行业新人层出不穷，表明基金行业大发展背景下行业向心力正持续吸引人才。
据一位业内人士表示，一个有着长期发展前景的优秀行业必然会吸引越来越多优秀人才的加盟。“江山代有人才出”毋庸置疑，一定会涌现出越来越多的优秀投资人士。
“我们相信这个过程中，资本市场将不断酝酿出新的投资机会，和抓住这些投资机会的优秀基金经理。在此背景下，作为帮助投资人打理资产的基金经理，应该保持积极开放的心态、学习进取的状态，跟上市场和时代的步伐，更好地为投资人实现投资目标。” 据一位基金研究机构人士乐观说道。
（文章来源：中国基金报）
文章来源：中国基金报
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