联创电子拟推3750万股股权激励计划 重点考核车载光学营收水平

联创电子8月22日晚间披露了2022年第二期股票期权与限制性股票激励计划(草案)，以进一步完善公司法人治理结构和长效激励机制，充分调动公司(含子公司)在任的董事、高级管理人员、核心管理人员及核心技术/业务人员的积极性，推进人才队伍建设，支持公司战略目标的实现和长期可持续发展。

此次激励计划包括股票期权激励计划和限制性股票激励计划两部分，股票来源为公司向激励对象定向发行的公司A股普通股股票。本激励计划拟向激励对象授予权益总计3750.00万份，其中拟向激励对象授予2500.00万份股票期权，拟向激励对象授予1250.00万股限制性股票。激励计划首次授予的股票期权的行权价格为18.43元/股，首次授予的限制性股票的授予价格为9.22元/股。激励计划的激励对象范围包括公司公告本激励计划时在公司任职的董事、高级管理人员、核心管理人员及核心技术/业务人员。不含公司独立董事、监事、单独或合计持股5%以上的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。首次授予的激励对象共计405人。

此次激励计划考核对营收尤其是车载光学营收提出了高要求：2022年度公司主营业务收入不低于100亿元，且其中车载光学营业收入不低于5亿元，或2022年归属于股东的净利润较2021年增长幅度不低于165%。2023年度公司主营业务收入不低于120亿元，且其中车载光学营业收入不低于12亿元，或2023年归属于股东的净利润较2021年增长幅度不低于260%。2024年度公司主营业务收入不低于140亿元，且其中车载光学营业收入不低于18亿元，或2024年归属于股东的净利润较2021年增长幅度不低于350%。

（文章来源：上海证券报·中国证券网）

文章来源：上海证券报·中国证券网