编者按：本文来自连线Insight，创业邦经授权转载。
七天的春节假期悄然过去。
过去七天，有人抱怨假期太少，有人连续七天都在工作，甚至加班到凌晨。“我春节的工作节奏比平常还累，基本每天凌晨一两点才结束工作。”一位电商从业者向连线Insight表示。
没有人想在假期加班，但迫于工作性质，或紧急情况，他们不得不加班加点工作。
七天的春节假期，他们可能只休息了一两天，或者整个春节都没有休息。
春节加班也有好处，那就是可以拿到两三倍的加班费，这也是加班人群的独有福利。
“每次加班我们都会给足加班费，不然以后就很难留住人了。”一位IT运维工程师向连线Insight表示。
现在，春节假期已然过去，“打工人”们也将陆陆续续复工，开启新一年“搬砖”生活。
陶毅 | 电商从业者
我是做电商的，原本已经计划好过年回家休息，但因为政府提倡留在原地过年，而且年前爆发了几例疫情，这让我打消了过年回家的打算。
我有几个员工老家是高风险地区的，过年回家比较麻烦，所以也有一些人不回家过年了。
去年疫情的时候，我身边有朋友做直播电商卖得还不错，我想着今年疫情期间，大家都在家，看直播的人估计不会少，所以我拉着不回家的员工尝试做起了直播电商。
过年之前，我做好了所有准备工作，买好了直播要用的支架、单反等设备，搭建了一个简易的直播间，还找人买了一个几万粉丝的、拥有直播权限的账号。
一切准备就绪后，我还考虑到除夕夜春晚会吸走很多流量，所以决定在大年初一开播。
大年初一晚上八点，我们开启了第一场直播，主要卖衣服、裤子等服装类产品。由于第一次直播，怕没有流量，我还买了推广吸引粉丝进入直播间。
可能是推广起到了作用，当天我们的直播间进来了上千的粉丝，主播也很卖力地介绍产品，但很少有下单的用户。
评论区有一些粉丝问尺码等问题，我们也回复了，而且也让主播上身试穿了效果，但整体的转化率不理想。
当天，我们直播到晚上十二点，差不多播了4个小时，但就卖出去几件产品，没什么利润。
我们当晚赶紧进行了复盘，回顾哪个环节做得不够好、哪里还需要优化，还规划了第二天的直播流程。一直到凌晨两点多，才结束了工作。
整个春节期间，我们的工作节奏就是下午一点开始准备，到了晚上八九点开播，十二点左右结束直播，复盘到凌晨两三点回去睡觉。
这样的工作节奏真挺累人的，关键累也就算了，我们直播了这些天也没卖出去几件商品，消耗的电费都比赚的多，感觉这些天白熬夜了。
过完年，我准备去请教下朋友怎么做直播电商的，看看能不能有点突破，如果一直没有起色，那我不打算做下去了。
陈璇 |华为海外员工
我是华为海外业务的员工，因为身处海外，所以我的节假日按照当地情况休假。我所在的国家有春节过年的传统，但只会放一天假，其他时间该上班就上班。
这次春节，我是提前从海外回国接受隔离，一直在酒店隔离到大年初二才能回家。
隔离期间，我一直远程办公，大概从早上9点开始工作，基本到晚上12点左右结束。
为了回国陪家人过年，我也请了几天假。不过即使休假，我也还是会保持工作状态。
在春节前，我负责的几个项目已经确定了上市时间，前期所有的准备工作也已经做好了，不可能因为我休假停止项目运作，所以我休假也会配合其他同事的工作，完成既定的工作指标。
而且现在因为疫情，我们所有人都是居家办公，所以每天晚上会开部门例会。即使我休假了，每天也会主动参加例会，保持工作进展同步，尽量多抽点时间陪陪家人，做点自己的事情。
在春节期间，还有情人节这个促销节点，我们也提前做好了传播工作。虽然我处于休假状态，但还是要把关整个流程，确保每个细节都做到位。
我差不多已经习惯了这种工作状态，一年休息时间比较少，平常周末能睡个懒觉、吃顿美食就觉得很幸福了。
公司的“赛马”机制也比较激烈，内部会有各种部门的赛马，这也会在无形中也会加大工作压力，激励我交出更好的工作成绩。
首先，我们内部团队会分为线上和线下来比拼业绩，同时线下也会分成几个大客户群互相比拼。每个月会制定周目标，每周会过一遍销量进度，如果没达到既定目标，会复盘为什么没达成，下周该如何改进。
除了内部赛马，我们也有外部赛马。举例来说，整个区域的所有国家之间，会互相比拼销量业绩，同时也会和其他地区比拼业绩。
因为总部资源是有限的，过往业绩好的团队，资源配置优先，这在一定程度上也会激励团队的斗志。
总体来讲，我现在所处团队的人员都很年轻，大多数都是90后，这可能也是因为我的业务会比较贴近年轻消费者，做消费者业务的人永远年轻。
我觉得华为很公平，你有能力、敢于付出、有成绩，你提拔的速度就会比较快，我现在也比较享受这种状态，付出与结果成正比。我只是众多年轻人中普通的一个，愿意通过自己的年轻热血证明自己的价值。
陆铭 | IT运维工程师
我是做IT运维的，干这行已经七八年了。因为工作性质原因，不管什么节假日，工作都需要有人值班。
我是从基层员工做起来的，刚工作的时候，基本上春节都在值班，下班到家都八点了，回家吃年夜饭也只能赶个尾巴，而且还需要24小时电话待命，只要有事就要接电话起来干活。
现在我管理了一个七八人的小团队，虽说不需要24小时待命了，但也需要管理大大小小的事情，所以这次春节也给自己排班了。
我们现在主要负责便利店的电脑运维工作，保持软件系统稳定。因为一线店员流动性大，学历也不太高，所以遇到的小问题会比较多。一般遇到问题后，我们会远程控制电脑去解决。
因为便利店过年期间不关门，所以我们自然也需要有人值班，而且我们是双岗制，也就是说一天需要两个人值班。
春节排班表，图源受访者
之所以两个人值班，是因为一个人负责定时检查，还有一个人负责接电话处理实时问题。
这次春节，从除夕到大年初三我给自己排了四天班，上班时间从早上八点到下午五点，和我搭档的其他同事，则是从上午八点到晚上十点。
运维一个人会负责几百台电脑的运维，正常工作日大概会遇到20到40个问题，主要解决电脑系统版本、激活要求、杀毒和防病毒要求等，还有打印机字体大小、屏幕分辨率等问题也处理。
基本上只要和IT相关的问题，都是我们来解决，一般几分钟就能解决一个问题。实在无法远程解决的问题，我们会让便利店公司的片区管理人员上门处理，可能就直接重装系统了。
今年过年比较空，便利店没有太多需要运维的地方，一天我们只会遇到5到10个问题。虽然问题少，但也是需要有人值班。
初四的时候，我休息了一天，不过也会带着电脑。万一遇到紧急情况，身边有电脑也能随时解决。
李晴 | 事业单位员工
我连续两年春节都在加班，去年是因为疫情，我们从大年初三就开始上班，统计各个片区内的人员流动情况、测温数据等。
今年则是因为年前遇到了企事业单位改革，遗留了很多没处理的材料和需要办理的交接手续。
这次春节上班，就是整理去年企事业单位改革的所有材料，以及搜集各个片区的数据，做成汇报的PPT给领导。
我们平常工作日有其他工作，所以这种整理材料的事情没时间处理，只有等到放长假的时候，才有时间处理一些去年的材料，进行查漏补缺。
我预料到今年春节会加班，以为加班一两天就行了。不过后来突然接到通知，我们上面的领导初三就开始在开会工作，而且过完年可能会检查企事业单位改革的情况。
这样的话，我们就需要在过年期间整理好去年的所有材料，这就导致我今年除了除夕当天放假在家，整个春节基本上都在工作。
我们部门有五个人，其中我主要负责写材料和归档，所以大部分材料都需要我来处理，虽说其他同事都能做，但只有我知道一些材料的放置位置，所以我的工作量最多，整个春节我也最忙。
其他同事春节加班一两天就做完事情了，我因为事情多春节就一直在加班。
我们春节期间上班也没有固定的时间，只要把事情做完，就可以下班了。
不过我大年初一第一天上班，因为需要整理的材料数据实在太多，我一直工作到晚上八点才下班，这比平常上班都要累很多。
整个春节也比平时更忙，正常工作日我们中午都会休息一段时间再上班，但春节期间因为需要整理的材料很多，所以都是点了外卖边吃边干活。
不过，我们虽然说工作很忙，但也不会累得天天喘不过来气，主要是繁琐的事情多，静下心来工作也能很快做完，不会像互联网行业、电子行业那样996的工作模式。
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