劳动力市场吃紧，苹果提高员工薪酬预算

IT之家 5 月 26 日消息，据华尔街日报报道，在通胀加剧、劳动力市场紧张以及小时工工会推动的情况下，苹果正在提高工人的工资。

据报道，这家 iPhone 制造商周三在一封电子邮件中告诉员工，该公司正在增加其整体薪酬预算。美国小时工的起薪将升至每小时 22 美元或更高，比 2018 年增加 45%。美国员工的起薪预计也将提高。

IT之家曾报道，今年 4 月，纽约市中央车站 Apple Store 工作的苹果员工努力组建工会，他们提出的第一个诉求是：要求每小时至少获得 30 美元（约 191.4 元人民币）的报酬，以及其他福利。

此外，各大公司提交给美国证券交易委员会（SEC）的文件显示，去年谷歌员工在所有大型科技公司中收入最高，全年平均薪酬为 295884 美元，Facebook 和 Twitter 紧随其后。

作为对比，美国教师去年的平均工资为 6.5 万美元，护士平均收入为 7.7 万美元。可以看出，任何一家大型科技公司大多数员工的收入都远远高于其他行业。但苹果和亚马逊的普通员工工资更接近于市场整体水平。虽然苹果和亚马逊都位列世界上市值最大的五家公司中，但因为这两家公司的大多数员工主要从事零售和物流业务，因此去年员工平均薪酬不及其他科技公司。其中苹果员工平均薪酬为 68254 美元，亚马逊员工平均薪酬为 32855 美元。