导语：金瑞营销奖每年的奖项设置都会基于营销市场的变化及发展趋势，设置奖项类别，希望营销各界通过艾瑞平台更积极地研讨营销新态势，分享优异成果，交流营销经验，进而推动中国互联网新经济营销领域全面快速发展。
流量红利时代已成为曾经，存量竞争时代挑战重重。随着“卷”的压力蔓延至各行各业，营销升级早已成为不争的事实，商业市场对于营销的尝试与探索，从未终止。
电商圈黑马—东方甄选，在直播间通过诗词歌赋、中英双语等优质内容带货，仅半年时间，直播间观看总人数突破6000万人，在抖音电商官方的直播带货GMV排行榜中连续四个月位列第一，新东方借此成功逆袭。直播场景营销的热度，再次被点燃。
去年5月，国内首个基于虚幻引擎打造的MetaHuman（超写实数字人）AYAYI横空出世小红书亮相当日首发帖阅读量就达到近300万，一夜涨粉近4万，随即，AYAYI正式入职阿里，成为天猫超级品牌日的数字主理人，由此引发了各类企业打造数字人和虚拟IP代言人的风潮，雀巢、屈臣氏、花西子等品牌纷纷投身其中。元宇宙营销成为近两年备受瞩目的新式玩儿法。
在以“人”为核心的营销新常态下，消费者和品牌之间的关系进入到了一种新形态，营销方式也从粗放式增长路数转换到更为精细化运营当中。在这个大背景下，如何捕捉“人”的变化，提高获取与转化用户的有效机会，平衡品牌传播与广告效果，巩固品牌优势，更好地实现品效合一，成为包括品牌、营销平台、服务商在内营销产业链集体需要攻克的核心课题。
为凝聚行业发展共识，助力营销领域腾飞，iResearch Marketing Awards “金瑞营销奖”再次震撼来袭，历经十六年，仍秉持初心，在2022年的秋末岁尾，力图全方位展现营销领域这一年取得的亮眼成绩。
秉持公正专业 推进奖项升级
作为新经济研究第一品牌，艾瑞咨询一直以来秉承“为商业决策赋能”的企业愿景，面向互联网营销领域各界参与者特别设立金瑞营销奖。依托艾瑞咨询二十年的营销积累及专业研究成果，金瑞营销奖每年的奖项设置都会基于营销市场的变化及发展趋势，设置奖项类别，希望营销各界通过艾瑞平台更积极地研讨营销新态势，分享优异成果，交流营销经验，进而推动中国互联网新经济营销领域全面快速发展。
作为营销界颇具盛名的权威性奖项，每年金瑞营销奖甄选并邀请营销领域资深专家、企业代表进入评审团，对案例进行多维度立体评测，秉持公平公正的客观态度，推选优质案例、平台及营销代表人物，共同深入探究营销边界与拓展。
此外，为保证线上评审的公平公正，本届金瑞营销奖仍继续开放评审嘉宾申报通道，欢迎各界营销领域专家推荐及自荐。
增设平台案例类别 贴合时下热门话题
2022年金瑞营销奖仍从平台类、案例类及特别奖项三大赛道中辐射细分案例类别，共计13项。在往届常规分类基础上，2022金瑞营销奖增设了过去一年与营销趋势及热度紧密相关的奖项类别。
2022金瑞营销奖奖项设置
平台类奖项在保有热度最高的“年度最佳大数据营销平台”外，还新增了“年度最具营销价值媒体平台”、“年度最佳MCN平台”“年度最佳创新营销平台”等更贴合时下行业动态发展的类别。
案例类奖项共计8个奖项类别，其中“年度最佳私域营销案例奖”为新增类别。随着品牌私域力量的崛起，构建品牌私域壁垒、拆解私域实操案例与经验总结、探索品牌私域化运营与营销智能化契合打法，成为行业当下关注的重要议题。
“网络营销年度人物榜”则通过嘉奖及表彰对营销行业做出突出贡献的企业家、营销专家，他们深耕于营销领域，为国内营销行业发展做出了重要贡献，是持续激发营销产业发展的最强动能。
秉持着服务行业，赋能产业的美好愿景，金瑞营销奖致力于从内容、策略、渠道、模式等多维度，联合多家主流及权威媒体，挖掘并传播具有代表性的营销案例、平台及人物，见证中国营销行业的成长，引领行业创新变革。
本届金瑞营销奖征集将于12月12日截止，欢迎品牌主、媒体公司、代理公司等营销领域代表企业、优质平台及营销专家积极参与本次评选，艾瑞咨询将携手多方构建更加完善的营销服务体系，不断提升营销效能，开辟更广阔的行业发展空间。
诚邀莅临，携手与共！
（本文为艾瑞网独家原创稿件 转载请注明出处）
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