戏剧性满满:特斯拉 CEO 马斯克 550 亿美元薪酬奖励方案被判无效

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2024
01/31
08:30
亚设网
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IT之家 1 月 31 日消息,特斯拉股东 2022 年状告马斯克通过不当手段获得了价值 550 亿美元(当前约 3949 亿元人民币)的 CEO 薪酬方案,而该方案现被特拉华州法官凯瑟琳・圣・J・麦考密克(Kathaleen St. J. McCormick)判定无效。对此,马斯克在 X 发帖称:切勿在特拉华州注册公司。

法官认为,特斯拉 2018 年授予马斯克的巨额期权奖励方案有失公平,但目前马斯克早已拿满所有奖励,总价值超过 550 亿美元,尚不清楚马斯克是否需要退还价值数十亿美元的特斯拉股票期权。

IT之家注:特斯拉股东 2018 年投票同意授予马斯克 550 亿美元 CEO 薪酬方案,条件是特斯拉能够实现惊人的市值和利润增长,而事实证明该公司最终确实做到了这一点,但现在特斯拉股东反悔了。

一些股东认为,马斯克通过误导股东关于该计划是由独立董事会制定的事实,不公平地获得了极其丰厚的薪酬计划。因此,他们在特拉华州法院提起诉讼,而该案于 2022 年进入审判,但法官却迟迟没有给出裁决。

由于马斯克前几天发帖称他必须获得公司 25% 的投票控制权(他因购买推特而抛售特斯拉股票后持股已降至约 13%),因此这一案件最近再次成为了公众关注的焦点,法官也不得不作出宣判。

凯瑟琳法官选择支持股东的诉求,认为该薪酬计划应按照完全公平标准进行审查,被告(即马斯克)需承担起能够证明这份薪酬计划足够公平的责任,但他未能履行其责任。

凯瑟琳法官表示,原被告双方将就执行本裁决的最终命令形式进行协商,并提交一封联名信,确定所有问题,包括需要解决的费用问题,以便在审判阶段了结此事。

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