紫金财经8月2日消息 李国庆昨天在社交媒体上谈及每日优鲜裁员事件,他表示,咱们中国讲究人情文化,公司遇到困难,员工怎么就不能理解呢?道理是讲的清的,就看肯不肯讲。
李国庆表示,在公司裁人甚至末位淘汰人的时候,自己都是叫到办公室谈十分钟,如果人多还请他们吃饭,给他们做职场指导。“不必一刀切,道理讲得通”。
据此前的消息,7月28日,每日优鲜关停了赖以为生的前置仓极速达业务,并已经宣布大部分员工停职停薪,人数接近1000人。
7月29日下午,在北京市朝阳区劳动人事争议仲裁院门口,陆续有办理完申请的每日优鲜员工走出,他们可能是去申请劳动仲裁。